1、工作职责： 1）参与制定公司中长期战略发展规划、经营策略、工作计划以及处理日常经营中的重大事项； 2）贯彻执行国家有关实验室管理方面的政策、法规，并保证公司的检测工 作不受外界干扰，为检测的公正性和独立性创造良好的环境； 3）为公司运作提供人力、设施、设备、环境等资源保障； 4）负责公司经营费用总体控制，制定部门费用分解计划并监督执行； 5）拓展、维护公司与政府单位、外部机构等的关系，处理相关危机公关事件。 2、任职要求： 1）大专及以上学历，人力资源管理、工商企业管理、经济管理等专业； 2）具备大型工业企业或品牌消费品行业高管工作经验10年以上； 3）具备同等职位工作经验3年以上； 4）熟悉实验室管理及运作。 3、福利待遇： 1）提供五险一金； 2）享受国家法定假日； 3）奖金+各种补贴。